Opiekunka z komunikatywnym językiem niemieckim do Seniorki o rollatorze mieszkającej z mężem

wpis w: Oferty pracy | 0

Miejscowość: Rietberg

Podopieczny: Pani

Wiek: 83

Data wyjazdu: 11./12.11.

Czas trwania oferty: 6-8 tygodni

wynagrodzenie: 1500euro

Oferta numer: 113082- 1B

Oferta od 12.11.

INFORMACJE O PODOPIECZNEJ:

Naszą Podopieczną jest 83letnia Seniorka mieszkająca wraz z mężem w domu jednorodzinnym o powierzchni 200m2 w miejscowości Rietberg (kod: 33397) .

Seniorka porusza się o rollatorze.

Waga: 60 kg

Wzrost: 172 cm

Interwencje nocne: tak; 1 raz w ciągu nocy w celu przejścia na toaletę

Transfer:tak, lekka pomoc w przejściu na rollator

Zgłoszone schorzenia: epilepsja, białaczka w czasie leczenia

Seniorka nie jest osobą agresywną, ani skłonną do ucieczek.

Psychicznie Seniorka jest częściowo sprawna, ma bowiem średnie problemy z orientacją czasową i przestrzenną.

Nie ma inkontynencji.

Opiekunka powinna pomóc Seniorce w ubieraniu i rozbieraniu, w utrzymywaniu higieny ciała, w toalecie oraz innych czynnościach dnia codziennego. Ważne jest przypominanie i monitorowanie przyjmowania leków oraz spacery po ogrodzie.

Dodatkowo Opiekunka powinna także pomóc Seniorom w dbaniu i gospodarstwo domowe i zająć się praniem, sprzątaniem, gotowaniem, odkurzaniem, zmywaniem, robieniem zakupów, itd.

Mąż mieszka w tym samym domu dla Niego trzeba tylko zająć się gospodarstwem domowym oraz ugotować.

Możliwości zakupowe są oddalone od miejsca zamieszkania Seniorów, stąd konieczne jest na miejscu posiadanie prawa jazdy. Jeśli rodzina zdecyduje się na osobę bez prawa jazdy zakupy będą wykonywane przez męża Podopiecznej lub sąsiada.

KOGO SZUKAMY:

– Opiekunki operującej językiem niemieckim w stopniu komunikatywnym

– Opiekunki niepijącej alkoholu- warunek konieczny!

– Opiekunki która nie pali papierosów – palenie możliwe poza miejscem zamieszkania

– Opiekunki z aktywnym prawem jazdy- jest to ogromną zaletą dla rodziny, gdyż jest potrzebne do robienia zakupów

CO OFERUJEMY:

– Własny pokój
– Internet
– Czas wolny – do omówienia na miejscu
– Legalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia
– Terminowe wypłaty
– Odprowadzane składki ZUS w każdym miesiącu zatrudnienia, zarówno podczas pobytu w delegacji, jak również w Polsce
– Dokument A1 oraz Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ) – gwarancja dostępu do opieki medycznej na terenie krajów UE
– Wynagrodzenie na poziomie 1500 EURO (miesięcznie)
– Organizacja i opłacenie transportu
– Program lojalnościowy – dodatkowe bonusy pieniężne w przypadku dłuższej współpracy
– Dodatkowe bonusy pieniężne za polecenie nowych pracowników

KONTAKT

Dołącz do naszych zadowolonych Opiekunek/ów już dziś!