Opiekunka lub Opiekun z dobrym językiem niemieckim i prawem jazdy do samotnego Seniora o rollatorze

Miejscowość: Breslag

Podopieczny: Pan

Wiek: 102

Data wyjazdu: Od zaraz

Czas trwania oferty: 6-8 tygodni

wynagrodzenie: 1600euro

Oferta numer: 111976- 1B

Oferta od zaraz.

INFORMACJE O PODOPIECZNYM:

Naszym Podopiecznym jest 102letni Senior mieszka samotnie w domu jednorodzinnym w miejscowości Breslag (kod: 15898).

Senior porusza się o rollatorze.

Wzrost: 178 cm

Waga: 75 kg

Transfer: tak, pomoc w przejściu na rollator

Interwencje nocne: brak

Zgłoszone schorzenia: po upadku, łagodne nietrzymanie moczu, problemy ze słuchem, osłabienie starcze

Senior jest bardzo słaby po przebytym upadku. Ma jedynie łagodne problemy z nietrzymaniem moczu, na co nosi wkładki.

Konieczne jest wsparcie podczas wstawania.

Psychicznie Podopieczny ciągle jest osoba sprawną, nosi natomiast aparat słuchowy ze względu na problemy ze słuchem.
W chwili obecnej Senior samodzielnie chodzi do toalety, ale to może się zmienić.

Opiekunka lub Opiekun powinna/nien zająć się pomocą w ubieraniu i rozbieraniu, w utrzymywaniu higieny ciała, w zmianie wkładek, we wszystkich sprawach związanych z codziennymi czynnościami. Senior stara się być nadal bardzo samodzielny, ale to w każdej chwili może się zmienić.

Dodatkowo Opiekunka lub Opiekun powinna/nien także dbać o gospodarstwo domowe Seniora i zająć się praniem, sprzątaniem, gotowaniem, zmywaniem, odkurzaniem, robieniem zakupów, itd.

Na miejscu dostępny jest samochód Audi A4 z automatyczną skrzynią biegów.

KOGO SZUKAMY:

– Opiekunki lub Opiekuna operującej językiem niemieckim w stopniu dobrym

– Opiekunki lub Opiekuna niepijącej/ego alkoholu- warunek konieczny!

– Opiekunki lub Opiekuna, która/y nie pali papierosów- palenie poza miejscem zamieszkania; preferowana jednak osoba niepaląca

– Opiekunki lub Opiekunaz aktywnym prawem jazdy- warunek konieczny!

CO OFERUJEMY:

– Własny pokój
– Internet
– Czas wolny – do ustalenia na miejscu
– Legalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia
– Terminowe wypłaty
– Odprowadzane składki ZUS w każdym miesiącu zatrudnienia, zarówno podczas pobytu w delegacji, jak również w Polsce
– Dokument A1 oraz Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ) – gwarancja dostępu do opieki medycznej na terenie krajów UE
– Wynagrodzenie na poziomie 1600 EURO (miesięcznie)
– Organizacja i opłacenie transportu
– Program lojalnościowy – dodatkowe bonusy pieniężne w przypadku dłuższej współpracy
– Dodatkowe bonusy pieniężne za polecenie nowych pracowników

KONTAKT

Dołącz do naszych zadowolonych Opiekunek/ów już dziś!